営業、製造・品質管理、清掃・警備、ITエンジニア・プログラマー・情報通信業界、社会のインフラ業界（電気・ガス・水道など）、金融・保険業界、大企業・上場企業、若手・20代活躍中、語学力が活かせる仕事、正社員求人の障がい者雇用の求人が29件あります。

役職、年齢、入社年度に関係なく、新人であっても自分の意見を自由に述べることができます。指示された作業をただこなしていればよいという受身の姿勢ではなく、常に自分で考えて行動していく社員の集まりです。 社内は“みんなファミリー”という雰囲気もあり、自由な服装で業務に取り組むことができるため、和やかな雰囲気です。 ここぞ！という時には、バシッとスーツで決めて、場を締める、そんなメリハリのある職場です。

女性正社員の出産後継続就業率100% ！ 育児休職制度など、会社として働く女性をサポートしています。 当社は建設コンサルタント売上高ランキングの鉄道部門において、ランキング上位の座を維持し続けています。 建設コンサルタント業界全体の中でも上位の好業績企業です。

①IT業界において、成長し続けている企業です。過去10年間の平均会社成長率は10％強。 ②目下のところ、完全在宅勤務です。在宅勤務率94％（弊社プレスリリース）。 ③IT業界での経験が身に付きます。 ④福利厚生が充実しています。 　（確定拠出年金、オンラインランチ・飲み会補助、リロクラブ（会員制福利厚生）、資格取得支援　etc.） ～ワンフロアで他部署とも風通しが良い環境です～

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当社は均等取扱・成果主義・ダイバーシティ・適材適所を念頭に置いて人材開発を行っており、年次や階層別による教育制度の充実はもとより、自主的に学べる環境や研修が多数あります。また、なんといっても風通しの良い風土、部門間の垣根もないアットホームな職場の雰囲気は自慢の一つで、成長できる環境が整っています！！

ＳＭＢＣ日興証券では、ノーマライゼーションの推進という観点から、障がいのある社員も健常者とともに同じ職場で働き、活躍しています。ノーマライゼーションのさらなる実現に向けて、ポスターの作成や全社員へのメール配信を通じ、社員全員の意識向上にも努めています。その中で、障がいをお持ちの方の積極的な採用も実施しています。 働くすべての社員の多様性と個性を尊重する当社で、ともに成長を目指しませんか。 資格不問、未経験者歓迎です。 試用期間中に証券外務員Ⅰ種の資格取得が必要です。

ご本人の特性に応じ就業いただけるよう、配慮事項等は事前にご相談させていただきます。