調達・購買、工事・施工管理、金融・保険業界、第二新卒可、転勤なし、マイカー通勤可、始業が10時以降、フレックス勤務、服装自由、グローバル展開、リーダー・管理職が目指せる、40代・50代活躍中の障がい者雇用の求人が2件あります。

常に進化を模索しているクレジットカード事業を支える、総合職として活躍してほしいと願っています。営業戦略・セールスプロモーション・提携カードの開発などを担う「営業」、カード会社の心臓部「システム」、カードの入会審査をはじめとする手続きやカードの悪用を防ぐ「事務管理」、お支払いについてのサポートを担当する「債務管理」といった仕事があります。多様な業務を担い、成長を目指せる環境です。