東京(23区内)、東京(23区外)、人事、法務・コンプライアンス、営業、医療事務、コールセンター、建設・土木業界、多目的トイレ、音声読み上げソフト・拡大読書器導入の障がい者雇用の求人が1件あります。

西松建設は2015年より、ワークライフバランスの実現に向けた両立支援制度をはじめとする諸制度を整備してきました。女性の活躍推進、多様な働き方を推進するフレックスタイム・時間単位有給休暇等の導入、長時間労働の改善など働きやすい制度が整っています。