東京(23区内)、東京(23区外)、総務、CADオペレーター、機械エンジニア、清掃・警備、ゲーム会社・エンタメ業界、フレックス勤務、新卒、時短勤務相談の障がい者雇用の求人が2件あります。

○研修サポート 入社して2日間は、社内で使うツールや会社の沿革などについて、人事より研修があります。 その後はOJTで、ステップを踏みながら、一つずつタスクを増やしていくことを想定しています。入社して1か月間は毎日上長との15分の1on1、その後も定期的な1on1を実施します。