東京(23区内)、埼玉、調達・購買、医療事務、製造・品質管理、接客・販売・サービス、教員・指導員、金融・保険業界、転勤なし、服装自由、急成長ベンチャー企業、産休・育休取得実績ありの障がい者雇用の求人が1件あります。

常に進化を模索しているクレジットカード事業を支える、総合職として活躍してほしいと願っています。営業戦略・セールスプロモーション・提携カードの開発などを担う「営業」、カード会社の心臓部「システム」、カードの入会審査をはじめとする手続きやカードの悪用を防ぐ「事務管理」、お支払いについてのサポートを担当する「債務管理」といった仕事があります。多様な業務を担い、成長を目指せる環境です。