東京(23区内)、神奈川、千葉、埼玉、人事、法務・コンプライアンス、製造・品質管理、コールセンター、倉庫・運送業界、不動産業界、従業員1000人以上の障がい者雇用の求人が4件あります。

◆ 明るく活気がある職場です。従業員それぞれの能力が最大限に発揮できるよう適材適所に配置を行い、そのひと”らしさ”を大切にしながら、ご活躍を頂ける環境です。

・本人の適性や志望に合わせてポジション決めます。 ・求人内容は弊社新卒採用のものと同様です。（障がいに合わせた配慮は行います）

皆様の適正やスキルに応じて、できる業務を調整させて頂きます。 また、勤務時間などもご相談に応じてご調整できます。 【求める人物像】 コミュニケーションがうまく取れ、業務に関して報連相ができる方

個々の障がいの状況に応じ、勤務時間や業務内容に配慮が必要な点があれば、ご相談に応じます。