障がい者向け求人検索

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東京(23区内) / 千葉 / その他

東京(23区内)、千葉、その他、営業、その他、アパレル・スーパー・家電小売業界、テレビ・マスコミ業界、第二新卒可、年間休日120日以上、オフィスカジュアル可、多目的トイレの障がい者雇用の求人が2件あります。

【電気設備工事の独立系トップクラス企業】年間休日125日以上♪正社員求人/オープンポジション【障がい者求人】
  • 東京都千代田区西神田一丁目4番5号
  • JR中央・総武線 水道橋
  • 【障がい者採用】オープンポジション (雇入れ直後)内線部、再エネ事業部、電力インフラ 部、交通事業部、設計部、システム運用課、人材開発 課など適性と希望に応じて (変更の範囲)会社の定める業務先/人事、総務、経理、法務・コンプライアンス、広報・マーケティング、調達・購買、営業、営業事務職、一般事務職、庶務・軽作業、SE・ITエンジニア・プログラマー、CADオペレーター、工事・施工管理、その他
  • 年収 400万円〜550万円
  • 正社員

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【未経験OK】店舗運営を支えるバックヤード業務【障がい者採用】
  • 東京都渋谷区 神宮前5丁目9−13
  • JR山手線 原宿
  • 店舗バックヤードサポート/その他
  • 年収 250万円〜300万円
  • 契約社員

配属先のバックヤードサポート部門は30代男性を中心に構成されています。他のスタッフもみんな相談のしやすいアットホームな雰囲気です。 担当するのは、店舗運営を支えるバックヤード業務。主な仕事は届いた商品を段ボールから取り出し、ビニールを外して店内スタッフに渡す開梱作業とPCを使った在庫管理です。その他、商品発送などの軽作業、イベント時の商品手配などもあり、適度に体を動かしながら働きたい方にピッタリのお仕事です。 国内最大級の旗艦店ということもあり、イレギュラーや突発的な対応が必要なこともありますが、その分やりがいはあります!! 入社後はまず、できる範囲のことからスタート。先輩たちのフォローを受けながら、徐々に業務の幅を広げていくことができます。PCスキルや商品管理の実務経験を活かせるのはもちろん、就労経験の浅い方にもオススメです。

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