障がい者向け求人検索

東京(23区内)、千葉、アパレル・スーパー・家電小売業界、金融・保険業界、不動産業界、駅から徒歩5分以内、マイカー通勤可、社員食堂あり、新卒、社員食堂・昼食補助ありの障がい者雇用の求人が43件あります。

【日本の農林業を支えます】ビジネスエキスパート職【障がい者求人】
  • 東京都千代田区大手町1-2-1
  • 東京メトロ丸ノ内線 大手町
  • 【障がい者採用】事務職/人事、総務、経理財務、法務、営業、営業事務、一般事務
  • 年収 440万円〜
  • 正社員

【職場の雰囲気】 ■少数精鋭のためお互いの顔がわかるアットホームな職場です。チームで仕事を行うことが多く、職員も穏やかな人柄のメンバーが多いです。 ■障がい者新卒採用実績は10年超。直近5年間の障がい者採用実績も10名を超える等、障がいを持たれた方も安心して働くフィールドをご用意しております。 【他行との比較】 ■ゆうちょ銀行に次ぐ、国内第2位の店舗網をもつ国内最大級の金融機関です。 ■格付:民間金融機関としては、長期に渡りトップクラスの高い格付でメガバンク並みの安全性を安定的に維持しております。

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2026/05/06 掲載

【新卒】【フレックスタイム制度導入!】業務職【障がい者求人】

株式会社国際協力銀行 (Japan Bank for International Cooperation)

【新卒】【フレックスタイム制度導入!】業務職【障がい者求人】
  • 東京都千代田区大手町1丁目4番1号
  • 東京メトロ東西線 竹橋
  • 業務職【正社員】/人事、総務、経理財務、法務、一般事務、IT、データ分析
  • 年収 350万円〜
  • 正社員

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【国内最大級の事業規模を有する総合保険代理店】オープンポジション【障がい者求人】
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  • オープンポジション/人事、総務、経理財務、営業支援、営業事務、一般事務、データ管理、書類作成、スケジュール管理、電話対応、データ分析、データ入力
  • 年収 260万円〜391万円
  • 契約社員

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【業界トップクラスの不動産会社】事務・庶務ポジション【障がい者採用】
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  • 【障がい者採用】(雇入れ直後)事務・庶務 (変更の範囲)会社の定める業務/一般事務、軽作業
  • 年収 270万円〜
  • 契約社員

◆ 明るく活気がある職場です。従業員それぞれの能力が最大限に発揮できるよう適材適所に配置を行い、そのひと”らしさ”を大切にしながら、ご活躍を頂ける環境です。

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【正社員求人/事務経験や管理部門での経験を活かせます!】オープンポジション【障がい者採用】
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  • 【障がい者採用】(雇入れ直後)オープンポジション (変更の範囲)会社の定める業務先/人事、総務、経理財務、法務、広報PR、営業事務、一般事務
  • 年収 300万円〜430万円
  • 正社員

リースファンド事業を始め、不動産ファンド事業、M&A事業などを展開している企業様です。 事務経験や管理部門経験を活かして働けます!

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【事務経験・コミュニケーション力を生かせる!/国内最大級のクレジットカード会社】人事事務【障がい者求人】
  • 東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX
  • JR山手線 秋葉原
  • 【障がい者採用】(雇入れ直後)人事部(秋葉原)(変更の範囲)人事部(秋葉原)/人事、一般事務
  • 年収 300万円〜400万円
  • 契約社員

当社は多様な社員一人ひとりが自分らしく働ける職場づくりをめざし、ダイバーシティ、ワークライフバランス、「働き方改革」に全社で積極的に取り組んでいます。 金融業界は堅いイメージが強いですが、当社は1年を通して「カジュアルエブリデー」を実施。 男女ともに多くの社員がカジュアルな服装で働いています。 また残業も少なく、年次有給休暇の連続取得推進や勤続年数に応じたリフレッシュ休暇、時短勤務・在宅勤務・シフト勤務(応相談)などワークライフバランスを実現できる環境をご用意しています。 金融事務が未経験の方でも、ルーティンワークが得意、腰を据えてじっくり取り組みたいという方にぴったりな職場です。

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【事務経験・コミュニケーション力を生かせる!/国内最大級のクレジットカード会社】事務総務【障がい者求人】
  • 東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX
  • JR山手線 秋葉原
  • 【障がい者採用】(雇入れ直後)総務部(秋葉原)(変更の範囲)総務部(秋葉原)/総務、一般事務
  • 年収 300万円〜400万円
  • 契約社員

当社は多様な社員一人ひとりが自分らしく働ける職場づくりをめざし、ダイバーシティ、ワークライフバランス、「働き方改革」に全社で積極的に取り組んでいます。 金融業界は堅いイメージが強いですが、当社は1年を通して「カジュアルエブリデー」を実施。 男女ともに多くの社員がカジュアルな服装で働いています。 また残業も少なく、年次有給休暇の連続取得推進や勤続年数に応じたリフレッシュ休暇、時短勤務・在宅勤務・シフト勤務(応相談)などワークライフバランスを実現できる環境をご用意しています。 金融事務が未経験の方でも、ルーティンワークが得意、腰を据えてじっくり取り組みたいという方にぴったりな職場です。

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【事務経験・コミュニケーション力を生かせる!/国内最大級のクレジットカード会社】人事事務【障がい者求人】
  • 東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX
  • JR山手線 秋葉原
  • 【障がい者採用】(雇入れ直後)人事部(秋葉原)(変更の範囲)人事部(秋葉原)/人事、一般事務
  • 年収 300万円〜400万円
  • 契約社員

当社は多様な社員一人ひとりが自分らしく働ける職場づくりをめざし、ダイバーシティ、ワークライフバランス、「働き方改革」に全社で積極的に取り組んでいます。 金融業界は堅いイメージが強いですが、当社は1年を通して「カジュアルエブリデー」を実施。 男女ともに多くの社員がカジュアルな服装で働いています。 また残業も少なく、年次有給休暇の連続取得推進や勤続年数に応じたリフレッシュ休暇、時短勤務・在宅勤務・シフト勤務(応相談)などワークライフバランスを実現できる環境をご用意しています。 金融事務が未経験の方でも、ルーティンワークが得意、腰を据えてじっくり取り組みたいという方にぴったりな職場です。

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【事務経験・コミュニケーション力を生かせる!/国内最大級のクレジットカード会社】人事事務【障がい者求人】
  • 東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX
  • JR山手線 秋葉原
  • 【障がい者採用】(雇入れ直後)・人事部(秋葉原) ・総務部(秋葉原) ・システム系部門(本郷・東池袋・秋葉原) ・カード会員さまに関する事務・受架電部門(本郷・恵比 寿・渋谷・駒込) ・カード加盟店さま向けの事務部門(本郷・秋葉原)/ (変更の範囲)・人事部(秋葉原) ・総務部(秋葉原) ・システム系部門(本郷・東池袋・秋葉原) ・カード会員さまに関する事務・受架電部門(本郷・恵比 寿・渋谷・駒込) ・カード加盟店さま向けの事務部門(本郷・秋葉原)/人事、一般事務
  • 年収 400万円〜500万円
  • 正社員

当社は多様な社員一人ひとりが自分らしく働ける職場づくりをめざし、ダイバーシティ、ワークライフバランス、「働き方改革」に全社で積極的に取り組んでいます。 金融業界は堅いイメージが強いですが、当社は1年を通して「カジュアルエブリデー」を実施。 男女ともに多くの社員がカジュアルな服装で働いています。 また残業も少なく、年次有給休暇の連続取得推進や勤続年数に応じたリフレッシュ休暇、時短勤務・在宅勤務・シフト勤務(応相談)などワークライフバランスを実現できる環境をご用意しています。 金融事務が未経験の方でも、ルーティンワークが得意、腰を据えてじっくり取り組みたいという方にぴったりな職場です。

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【千葉エリア/販売サポート】\全国300店舗以上を支える大手キャリアの販売パートナー!/採用実績多数あり!勤務地多数!【契約社員/障がい者採用】
  • 千葉県
  • JR武蔵野線 西船橋ほか
  • 【障がい者求人】(雇い入れ直後)販売職(ショップサポートスタッフ) (変更の範囲)会社の定める業務先/一般事務、軽作業、接客販売
  • 年収 167.4万円〜223.2万円
  • 契約社員

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