東京(23区内)、千葉、コールセンター、デザイン・広告業界、コンサルティング・その他サービス業界、駅から徒歩5分以内、始業が10時以降、フレックス勤務、従業員1000人以上、グローバル展開、リーダー・管理職が目指せる、新卒の障がい者雇用の求人が1件あります。

【フルリモート勤務!】コールセンターでのカスタマーサポート業務【障がい者採用】
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