障がい者向け求人検索

東京(23区内)、メディカル・医療業界、社会のインフラ業界(電気・ガス・水道など)、大企業・上場企業、第二新卒可、フレックス勤務、社員食堂あり、外資系企業、PCスキルが活かせる仕事の障がい者雇用の求人が49件あります。

2022/07/11 掲載

【障がい者求人】大手薬局業界での事務職【経理事務】

株式会社アインホールディングス

【障がい者求人】大手薬局業界での事務職【経理事務】
  • 東京都渋谷区代々木2丁目1-5 JR南新宿ビル11F
  • JR山手線 新宿
  • 売店管理サポートスタッフ/人事、総務、経理、一般事務職
  • 年収 201.6万円〜280万円
  • 契約社員

気になる
【医療・介護ケアを行う医療法人】オープンポジション【障がい者求人】
  • -
  • -
  • 【障がい者採用】オープンポジション/人事、総務、経理、広報・マーケティング、一般事務職、医療事務
  • 年収 220万円〜360万円
  • 契約社員

これまでのご経験や、ご自身の得意分野を活かせるよう、配属先や業務内容は、応募者個人に合わせて設定していきますので、ご安心ください。

気になる
【働きやすい環境で、スキルを活かせる】オープンポジション【障がい者求人】
  • -
  • -
  • 【障がい者採用】オープンポジション/総務、経理、広報・マーケティング、その他
  • 年収 300万円〜600万円
  • 契約社員

働き方改革の取り組みを進める「ワーキンググループ」を設置し、社員の声をヒアリングし、ワークライフバランス改善、就業環境の効率化を進めています。平均勤続年数17年以上、リフレッシュ休暇5日間の制度化(取得率は90%以上)、男女問わず産休・育休制度の利用を推奨

気になる
2022/04/07 掲載

【働きやすい環境】【スキルを活かせる!】技術職/東京【障がい者求人】

日比谷総合設備株式会社(Hibiya Engineering, Ltd.)

【働きやすい環境】【スキルを活かせる!】技術職/東京【障がい者求人】
  • 東京都港区三田3-5-27 住友不動産三田ツインビル西館
  • JR山手線 田町
  • 【障がい者採用】技術職(設計、積算、施工図作成等)【東京】/調達・購買、CADオペレーター、工事・施工管理、製造・品質管理
  • 年収 300万円〜600万円
  • 契約社員

"技術の日比谷総合設備"としてNTTの技術を支え、パートナー企業として絶大な信頼を得ている企業です。データセンターの施工実績では業界をリードし多彩な技術で社会のニーズに応える企業です。全ての設備において、診断から設計、施工、運用、保守までワンストップサービスの提供ができる企業です。 【働きやすい環境】 働き方改革の取り組みを進める「ワーキンググループ」を設置し、社員の声をヒアリングし、ワークライフバランス改善、就業環境の効率化を進めています。平均勤続年数17年以上、リフレッシュ休暇5日間の制度化(取得率は90%以上)、男女問わず産休・育休制度の利用を推奨

気になる
2022/04/07 掲載

【働きやすい環境】【スキルを活かせる!】社内システム管理【障がい者求人】

日比谷総合設備株式会社(Hibiya Engineering, Ltd.)

【働きやすい環境】【スキルを活かせる!】社内システム管理【障がい者求人】
  • 東京都港区三田3-5-27
  • JR山手線 田町
  • 【障がい者採用】社内システム管理/一般事務職、SE・ITエンジニア・プログラマー
  • 年収 300万円〜600万円
  • 契約社員

"技術の日比谷総合設備"としてNTTの技術を支え、パートナー企業として絶大な信頼を得ている企業です。データセンターの施工実績では業界をリードし多彩な技術で社会のニーズに応える企業です。全ての設備において、診断から設計、施工、運用、保守までワンストップサービスの提供ができる企業です。 【働きやすい環境】 働き方改革の取り組みを進める「ワーキンググループ」を設置し、社員の声をヒアリングし、ワークライフバランス改善、就業環境の効率化を進めています。平均勤続年数17年以上、リフレッシュ休暇5日間の制度化(取得率は90%以上)、男女問わず産休・育休制度の利用を推奨

気になる
2022/04/05 掲載

人事部 HR Service Delivery 【データ入力・メンテナンスなど】

ジョンソン・エンド・ジョンソン 日本法人グループ (ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社・ヤンセンファーマ株式会社・AMOジャパン株式会社・ アクテリオンファーマシューティカルズジャパン株式会社)

人事部 HR Service Delivery 【データ入力・メンテナンスなど】
  • 東京都千代田区西神田3丁目5番2号
  • JR中央・総武線 水道橋ほか
  • 【障害者採用】人事部 HR Service Delivery 【データ入力・メンテナンスなど】/
  • 年収 350万円〜450万円
  • 契約社員

ジョンソン・エンド・ジョンソンでは、「ダイバーシティ&インクルージョン」を重要な経営戦略として位置づけています。性別・年齢・民族性・障がいの有無に関わらず、様々な経験を持つ人材が様々な発想を活かし、対等に関わり合いながら一体化することで、革新的な医療やサービスを生み、医療の未来へ貢献することをめざしています。 社員一人ひとりの個性を尊重し、多様性を受け入れる職場環境づくりの一環として、障がいをお持ちの方への支援を個別に行っています。 裁量が大きく、自ら考え行動するリーダーシップが求められる職場風土の中で、意欲的に働きたいと考えている方からのご応募をお待ちしております。 ◆社会貢献度が高く、誰かのためになっていることが見えやすいお仕事です。研修制度も充実しており、個人個人の成長を大切にしています。 ◆男女問わず使用できる「育児短時間勤務制度」など、ご自身のキャリアと子育てを両立しながら活躍できる環境が整っております。

気になる
2022/04/05 掲載

人事部サポート 【研修サポート・オペレーション業務など】

ジョンソン・エンド・ジョンソン 日本法人グループ (ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社・ヤンセンファーマ株式会社・AMOジャパン株式会社・ アクテリオンファーマシューティカルズジャパン株式会社)

人事部サポート 【研修サポート・オペレーション業務など】
  • 東京都千代田区西神田3丁目5番2号
  • JR中央・総武線 水道橋ほか
  • 【障害者採用】人事部サポート 【研修サポート・オペレーション業務など】/
  • 年収 350万円〜450万円
  • 契約社員

ジョンソン・エンド・ジョンソンでは、「ダイバーシティ&インクルージョン」を重要な経営戦略として位置づけています。性別・年齢・民族性・障がいの有無に関わらず、様々な経験を持つ人材が様々な発想を活かし、対等に関わり合いながら一体化することで、革新的な医療やサービスを生み、医療の未来へ貢献することをめざしています。 社員一人ひとりの個性を尊重し、多様性を受け入れる職場環境づくりの一環として、障がいをお持ちの方への支援を個別に行っています。 裁量が大きく、自ら考え行動するリーダーシップが求められる職場風土の中で、意欲的に働きたいと考えている方からのご応募をお待ちしております。 ◆社会貢献度が高く、誰かのためになっていることが見えやすいお仕事です。研修制度も充実しており、個人個人の成長を大切にしています。 ◆男女問わず使用できる「育児短時間勤務制度」など、ご自身のキャリアと子育てを両立しながら活躍できる環境が整っております。

気になる
2022/04/05 掲載

メディカルアフェアーズ本部内における事務・サポート業務【メディカルアフェアーズ本部/感染症ワクチン領域部の薬剤供給管理事務局担当】

ジョンソン・エンド・ジョンソン 日本法人グループ (ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社・ヤンセンファーマ株式会社・AMOジャパン株式会社・ アクテリオンファーマシューティカルズジャパン株式会社)

メディカルアフェアーズ本部内における事務・サポート業務【メディカルアフェアーズ本部/感染症ワクチン領域部の薬剤供給管理事務局担当】
  • 東京都千代田区西神田3丁目5番2号
  • JR中央・総武線 水道橋ほか
  • 【障害者採用】メディカルアフェアーズ本部内における事務・サポート業務【メディカルアフェアーズ本部/感染症ワクチン領域部の薬剤供給管理事務局担当】/
  • 年収 350万円〜450万円
  • 契約社員

ジョンソン・エンド・ジョンソンでは、「ダイバーシティ&インクルージョン」を重要な経営戦略として位置づけています。性別・年齢・民族性・障がいの有無に関わらず、様々な経験を持つ人材が様々な発想を活かし、対等に関わり合いながら一体化することで、革新的な医療やサービスを生み、医療の未来へ貢献することをめざしています。 社員一人ひとりの個性を尊重し、多様性を受け入れる職場環境づくりの一環として、障がいをお持ちの方への支援を個別に行っています。 裁量が大きく、自ら考え行動するリーダーシップが求められる職場風土の中で、意欲的に働きたいと考えている方からのご応募をお待ちしております。 ◆社会貢献度が高く、誰かのためになっていることが見えやすいお仕事です。研修制度も充実しており、個人個人の成長を大切にしています。 ◆男女問わず使用できる「育児短時間勤務制度」など、ご自身のキャリアと子育てを両立しながら活躍できる環境が整っております。

気になる
2022/04/05 掲載

Sales Operation(販売事業・営業部)/サポートスタッフ

ジョンソン・エンド・ジョンソン 日本法人グループ (ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社・ヤンセンファーマ株式会社・AMOジャパン株式会社・ アクテリオンファーマシューティカルズジャパン株式会社)

Sales Operation(販売事業・営業部)/サポートスタッフ
  • 東京都千代田区西神田3丁目5番2号
  • JR中央・総武線 水道橋ほか
  • 【障害者採用】Sales Operation(販売事業・営業部)/サポートスタッフ/
  • 年収 350万円〜450万円
  • 契約社員

ジョンソン・エンド・ジョンソンでは、「ダイバーシティ&インクルージョン」を重要な経営戦略として位置づけています。性別・年齢・民族性・障がいの有無に関わらず、様々な経験を持つ人材が様々な発想を活かし、対等に関わり合いながら一体化することで、革新的な医療やサービスを生み、医療の未来へ貢献することをめざしています。 社員一人ひとりの個性を尊重し、多様性を受け入れる職場環境づくりの一環として、障がいをお持ちの方への支援を個別に行っています。 裁量が大きく、自ら考え行動するリーダーシップが求められる職場風土の中で、意欲的に働きたいと考えている方からのご応募をお待ちしております。 ◆社会貢献度が高く、誰かのためになっていることが見えやすいお仕事です。研修制度も充実しており、個人個人の成長を大切にしています。 ◆男女問わず使用できる「育児短時間勤務制度」など、ご自身のキャリアと子育てを両立しながら活躍できる環境が整っております。

気になる
2022/04/05 掲載

Strategic Business Development(経営企画部)/サポートスタッフ

ジョンソン・エンド・ジョンソン 日本法人グループ (ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社・ヤンセンファーマ株式会社・AMOジャパン株式会社・ アクテリオンファーマシューティカルズジャパン株式会社)

Strategic Business Development(経営企画部)/サポートスタッフ
  • 東京都千代田区西神田3丁目5番2号
  • JR中央・総武線 水道橋ほか
  • 【障害者採用】Strategic Business Development(経営企画部)/サポートスタッフ/
  • 年収 350万円〜450万円
  • 契約社員

ジョンソン・エンド・ジョンソンでは、「ダイバーシティ&インクルージョン」を重要な経営戦略として位置づけています。性別・年齢・民族性・障がいの有無に関わらず、様々な経験を持つ人材が様々な発想を活かし、対等に関わり合いながら一体化することで、革新的な医療やサービスを生み、医療の未来へ貢献することをめざしています。 社員一人ひとりの個性を尊重し、多様性を受け入れる職場環境づくりの一環として、障がいをお持ちの方への支援を個別に行っています。 裁量が大きく、自ら考え行動するリーダーシップが求められる職場風土の中で、意欲的に働きたいと考えている方からのご応募をお待ちしております。 ◆社会貢献度が高く、誰かのためになっていることが見えやすいお仕事です。研修制度も充実しており、個人個人の成長を大切にしています。 ◆男女問わず使用できる「育児短時間勤務制度」など、ご自身のキャリアと子育てを両立しながら活躍できる環境が整っております。

気になる