東京(23区内)、法務・コンプライアンス、教育業界、社員食堂あり、服装自由、グローバル展開、40代・50代活躍中、産休・育休取得実績ありの障がい者雇用の求人が1件あります。

・定型業務は3～4割程度、それ以外が非定型業務となります。 ・業務量が多いため、スピード感を持って業務を捌く力が必要となります。 ・組織構成は正社員、業務委託等を含めて7～9名程度（配属チームにより変更あり）