障がい者向け求人検索

東京(23区内)、経理、営業事務職、医師・看護師・薬剤師・栄養士・調理師等、アパレル・スーパー・家電小売業界、不動産業界、コンサルティング・その他サービス業界、フレックス勤務、年間休日120日以上、語学力が活かせる仕事、40代・50代活躍中の障がい者雇用の求人が35件あります。

【安心のフォロー体制!】ソーシャルサポートグループ/チームメンバー【障害者求人】
  • 東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー
  • 都営三田線 芝公園ほか
  • 【障害者求人】ソーシャルサポートグループ/チームメンバー/営業事務職、一般事務職、庶務・軽作業
  • 年収 232万円〜282万円
  • 契約社員

【同ポジションの魅力】 ●障がいのある社員同士だからこそ、支えあう文化あり ●通院休暇が入社後に6日付与!(有休とは別途最大10日付与されます) ●拡大読書器・定期的な面談・小休憩等、必要な配慮を相談しやすい環境です! ミーティングや個別面談の機会が充実しており、日々のチームでのミーティングの他、2ヶ月に1回は有資格者との定期面談もあります。 【入社者の声】 ★「働く上で十分な配慮を受けられる、という安心感が入社の決め手になった」(多数) ★「これまで一般雇用で働いてきたが、「病院に行きたい」と言い辛かった。同社に入社以降は体調や通院について何も気兼ねすることなく申し出られる。」 【障がい配慮】 定期面談可能/休憩室あり/チャットツール利用可/静かなオフィス環境/指示の具体化の配慮/透析配慮/通院配慮/マルチタスク配慮/業務スピード配慮/業務量配慮/マニュアルあり/電話への配慮/職業相談員配置/産業医、保健師など配置

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【リーダー経験のある方歓迎!】ソーシャルサポートグループ/チームリーダー候補【障害者求人】
  • 東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー
  • 都営三田線 芝公園ほか
  • 【障害者求人】ソーシャルサポートグループ/チームリーダー候補/営業事務職、一般事務職、庶務・軽作業
  • 年収 270万円〜320万円
  • 契約社員

ソーシャルサポートグループ内のチームのリーダー職を担当していただきます。 5~6名ほどのチームメンバーの業務タスクの管理などを行っていただきます。 【同ポジションの魅力】 ●障がいのある社員同士だからこそ、支えあう文化あり ●通院休暇が入社後に6日付与!(有休とは別途最大10日付与されます) ●拡大読書器・定期的な面談・小休憩等、必要な配慮を相談しやすい環境です! ミーティングや個別面談の機会が充実しており、日々のチームでのミーティングの他、2ヶ月に1回は有資格者との定期面談もあります。 【入社者の声】 ★「働く上で十分な配慮を受けられる、という安心感が入社の決め手になった」(多数) ★「これまで一般雇用で働いてきたが、「病院に行きたい」と言い辛かった。同社に入社以降は体調や通院について何も気兼ねすることなく申し出られる。」 【障がい配慮】 定期面談可能/休憩室あり/チャットツール利用可/静かなオフィス環境/指示の具体化の配慮/透析配慮/通院配慮/マルチタスク配慮/業務スピード配慮/業務量配慮/マニュアルあり/電話への配慮/職業相談員配置/産業医、保健師など配置

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【抜群の安定性を誇る三井不動産グループで自分らしく働く】一般事務【障害者求人】
  • 東京都江東区豊洲五丁目6番52号 NBF豊洲キャナルフロント
  • 東京メトロ有楽町線 豊洲
  • 【障害者採用】一般事務/営業事務職、一般事務職、庶務・軽作業
  • 年収 252万円〜
  • 契約社員

(注)社内風景のお写真につきましては、新型コロナウイルス感染症禍以前に撮影したものです。 現在は3密を避けた就業が可能であり、社内全体で新型コロナウイルス感染症対策に取り組んでいます。 ①安定性と将来性が高い事業です。現在、日本全国のマンションストック戸数は、約630万戸あり、その中で築年数20年以上のマンションは40%以上。つまり、老朽化による修繕の必要性のある物件は増え続けており、マンション管理のニーズは拡大していくと予想されています。 ②フレックスタイム制度があり、自分らしく働ける制度が整っています。

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【業界トップクラスの不動産会社】オープンポジション【障がい者採用】
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  • 【障がい者採用】オープンポジション/人事、総務、経理、法務・コンプライアンス、広報・マーケティング、営業、営業事務職、一般事務職、庶務・軽作業
  • 年収 246万円〜
  • 契約社員

◆ 明るく活気がある職場です。従業員それぞれの能力が最大限に発揮できるよう適材適所に配置を行い、そのひと”らしさ”を大切にしながら、ご活躍を頂ける環境です。

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【業界トップの実績を誇る不動産会社】営業企画【障がい者求人】
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  • 【障がい者採用】営業企画/広報・マーケティング、営業事務職
  • 年収 400万円〜700万円
  • 契約社員

地域密着営業を行っている当社は、社員同士のコミュニケーションが活発で、チームで助け合いながら仕事に取り組める、社員同士、一体感 のある温かい社風です。 とても働きやすい環境のため、皆さんやりがいをもって長く働かれています。 不動産の知識は必要ありません。地域に密着した 店舗にて、事務サポート業務をぜひお任せしたいと思います。未経験の方も歓迎! 各地域の店舗での募集のため、お住まいの近くで安心して働けます。お住まいに興味のある方からのご応募をお待ちしております!

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【新卒/第二新卒】【フレックス制度有/柔軟な働き方が可能】人事、総務法務、経理財務、社内SE、事業企画等総合職スタッフ 【障害者求人】
  • 東京都港区芝二丁目22-12)
  • 都営三田線 芝公園
  • 【障害者採用 】人事、総務法務、経理財務、社内SE、事業企画総合職スタッフ/人事、総務、経理、法務・コンプライアンス、広報・マーケティング、営業事務職、一般事務職、SE・ITエンジニア・プログラマー、機械エンジニア
  • -
  • 正社員

・本人の適性や志望に合わせてポジション決めます。 ・求人内容は弊社新卒採用のものと同様です。(障がいに合わせた配慮は行います)

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【新卒/第二新卒】【フレックス制度有/柔軟な働き方が可能】人事、総務法務、経理財務、社内SE、事業企画等一般事務職スタッフ 【障害者求人】
  • 東京都港区芝二丁目22-12 NEC第二別館
  • 都営三田線 芝公園
  • 【障害者採用 】人事、総務法務、経理財務、社内SE、事業企画事務職スタッフ/営業事務職、一般事務職
  • -
  • 正社員

本人の適性や志望に合わせてポジション決めます。

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【世界的ラグジュアリーブランドの日本法人】オープンポジション【障がい者求人】
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  • 【障がい者採用】オープンポジション/人事、総務、経理、法務・コンプライアンス、広報・マーケティング、営業事務職、一般事務職
  • 年収 300万円〜450万円
  • 契約社員

【社風・環境】 ■ファミリー企業のため、社員を大切にする価値観がある職場です。 ■ 家庭やお子様を持ちながら活躍されている社員も複数いらっしゃいます。 ■ 障害者の方は複数名在籍していますが、定着率が高く、長期的に安定して就業していきたい方にとって、適した環境です。 ◇アクセス良好、通勤負担の少ない環境です。 銀座駅(日比谷線、丸の内線、銀座線)や有楽町駅(JR)など、色々な路線にて通勤が可能です。 各駅からオフィスまでのアクセスも良く、障害のある方にも優しい立地です。

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【住宅ローン専門金融機関】オープンポジション【障がい者求人】
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  • 【障がい者採用】オープンポジション/経理、広報・マーケティング、営業事務職、一般事務職、コールセンター
  • 年収 252万円〜600万円
  • 契約社員

チームプレイでお客さまの期待に応える。そういう会社です。 ひとりひとりがスペシャリストとして活躍しながらも、チームプレーを重んじ、みんなと喜びを分かち合う。このようなコーポレートカルチャーに共感いただける方を心よりお待ちしております。 (就業環境) 駅直結オフィス、コーヒー無料、在宅勤務制度(許可された場合に週1日)、ヘルスケアルーム(マッサージ室)、全社員の死亡保険加入、産休・育休支援、従業員意識調査

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【大手総合商社グループの化学系専門商社】オープンポジション【障がい者求人】
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  • 【障がい者採用】オープンポジション/人事、総務、経理、法務・コンプライアンス、営業事務職、一般事務職、SE・ITエンジニア・プログラマー
  • 年収 360万円〜
  • 正社員

障がいの有無に関係なく、昇給昇格がある平等な会社です。 採用実績:上下肢、心臓、視覚など

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