東京(23区外)、埼玉、アパレル・スーパー・家電小売業界、ゲーム会社・エンタメ業界、建設・土木業界、未経験歓迎、学歴不問、年間休日120日以上、服装自由の障がい者雇用の求人が27件あります。

当社は適性や能力に応じてさまざまな部署で活躍できる体制づくりに努め、障がいの有無に関わらず社員がいきいきと働きやすい環境作りを心がけています。 障がい特性については丁寧なコミュニケーションをもとに相応しい支援について考えていきます。 主な取組事例は以下の通りです。 事例：ブギーボードでの筆談やUDトーク、Pekoe等の音声文字化ツールでの対応、聴覚障がい者等の電話対応免除、MicrosoftTeamsチャットでのコミュニケーション、産業医の設置、障害者職業生活相談員・産業カウンセラー・ジョブコーチ等在籍、健康管理室の設置、社内相談窓口の設置 ※通勤やその他就業に関する各種相談等については個別に検討し可能な範囲で調整します。

・障がいの内容や、今までの経験に応じて出来る仕事を担当いただきます。

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障がいの内容や、今までの経験に応じて出来る仕事を担当いただきます。 特許グループメンバー全員が、『特許を通じて企業価値の向上に貢献する』という目標のもと、各自の担当業務を行っています。 その結果、業界内ではスロットのパテントプールにおいて、上位の利益を生み出しており、国内全産業でみても、100位以内の特許出願件数を誇っています。 自社の開発商品に対し、特許を切り口に付加価値をつける業務となりますので、担当した特許出願について非常に愛着が湧き、特許事務所で、他人（他社）の特許の書類代行等に物足りなさを感じている方には、非常にやりがいを感じると思います。 職場の雰囲気は、出願書類を作っている関係上、静かな雰囲気ですが、遊技機好きで陽気なメンバーがそろっています。

・障がいの内容や、今までの経験に応じて出来る仕事を担当いただきます。

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・障がいの内容や、今までの経験に応じて出来る仕事を担当いただきます。 ・私服出勤可能です。

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