東京(23区外)、その他、SE・ITエンジニア・プログラマー、WEBデザイナー・DTP、転勤なし、グローバル展開、40代・50代活躍中、産休・育休取得実績あり、コミュニケーション能力を活かせる仕事、正社員求人、多目的トイレの障がい者雇用の求人が36件あります。

【AKKODiSで働く魅力】　 ■キャリアビジョンを実現するためのキャリア支援制度 ・エンジニア出身のキャリアプランナーと面談し、キャリアの方向性や価値観を確認した上で配属先は決定します。 ・案件内容が全社員に公開されており、自宅からでも確認することができます。一定の経験・スキルを有する社員は、自分にあったプロジェクトへ希望を出し、自発的なキャリア形成が可能です。 ・エンジニアとしてスペシャリスト、ゼネラリスト、PL、PMを目指すだけでなく、コンサルタント、技術講師など様々なキャリアパスを描くことができます。 ■様々なキャリアが選択できる教育研修制度 ・約400種類の研修ラインナップがあり、平日終業後や休日に自宅から受講が可能。 ・次世代で活躍できるエンジニアを目指し、技術分野を問わず全社員に基礎的ITリテラシーの教育を実施（AI、IoT、ビッグデータ、RPA、クラウド、Python　など） ・AI、IoT、データサイエンス、自動化ツールなどの先端技術を習得できる専門技術研修が充実。 ・PMBOKに基づいたマネジメント研修など体系的なPM育成体制が整っています。 ・マーケティング、経営戦略など体系的なビジネス研修も充実しており、エンジニアとして働きながらコンサルタントを目指すことも可能。 ■当社の障がい者雇用 AKKODiSコンサルティング株式会社は、障がい＝個性として捉えており、その個性を生かしながら働いていただけるように障害者職業生活相談員の資格をお持ちの社員が複数在籍、ジョブコーチ連携、1on1などサポート体制も充実しています。 詳細は以下自社HPの障がい者採用ページをご覧ください。 https://www.akkodis.co.jp/careers/disability

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【AKKODiSで働く魅力】　 ■キャリアビジョンを実現するためのキャリア支援制度 ・エンジニア出身のキャリアプランナーと面談し、キャリアの方向性や価値観を確認した上で配属先は決定します。 ・案件内容が全社員に公開されており、自宅からでも確認することができます。一定の経験・スキルを有する社員は、自分にあったプロジェクトへ希望を出し、自発的なキャリア形成が可能です。 ・エンジニアとしてスペシャリスト、ゼネラリスト、PL、PMを目指すだけでなく、コンサルタント、技術講師など様々なキャリアパスを描くことができます。 ■様々なキャリアが選択できる教育研修制度 ・約400種類の研修ラインナップがあり、平日終業後や休日に自宅から受講が可能。 ・次世代で活躍できるエンジニアを目指し、技術分野を問わず全社員に基礎的ITリテラシーの教育を実施（AI、IoT、ビッグデータ、RPA、クラウド、Python　など） ・AI、IoT、データサイエンス、自動化ツールなどの先端技術を習得できる専門技術研修が充実。 ・PMBOKに基づいたマネジメント研修など体系的なPM育成体制が整っています。 ・マーケティング、経営戦略など体系的なビジネス研修も充実しており、エンジニアとして働きながらコンサルタントを目指すことも可能。 ■当社の障がい者雇用 AKKODiSコンサルティング株式会社は、障がい＝個性として捉えており、その個性を活かしながら就業いただけるよう障害者職業生活相談員の資格を持っている社員が複数在籍しており、1on1などサポート体制も充実しています。 詳細は以下自社HPの障がい者採用ページをご覧ください。 https://www.akkodis.co.jp/careers/disability

【AKKODiSで働く魅力】　 ■キャリアビジョンを実現するためのキャリア支援制度 ・エンジニア出身のキャリアプランナーと面談し、キャリアの方向性や価値観を確認した上で配属先は決定します。 ・案件内容が全社員に公開されており、自宅からでも確認することができます。一定の経験・スキルを有する社員は、自分にあったプロジェクトへ希望を出し、自発的なキャリア形成が可能です。 ・エンジニアとしてスペシャリスト、ゼネラリスト、PL、PMを目指すだけでなく、コンサルタント、技術講師など様々なキャリアパスを描くことができます。 ■様々なキャリアが選択できる教育研修制度 ・約400種類の研修ラインナップがあり、平日終業後や休日に自宅から受講が可能。 ・次世代で活躍できるエンジニアを目指し、技術分野を問わず全社員に基礎的ITリテラシーの教育を実施（AI、IoT、ビッグデータ、RPA、クラウド、Python　など） ・AI、IoT、データサイエンス、自動化ツールなどの先端技術を習得できる専門技術研修が充実。 ・PMBOKに基づいたマネジメント研修など体系的なPM育成体制が整っています。 ・マーケティング、経営戦略など体系的なビジネス研修も充実しており、エンジニアとして働きながらコンサルタントを目指すことも可能。 ■当社の障がい者雇用 AKKODiSコンサルティング株式会社は、障がい＝個性として捉えており、その個性を活かしながら就業いただけるよう障害者職業生活相談員の資格を持っている社員が複数在籍しており、1on1などサポート体制も充実しています。 詳細は以下自社HPの障がい者採用ページをご覧ください。 https://www.akkodis.co.jp/careers/disability

勤務時間の配慮 病院へ通院配慮 階段・廊下の手すり 独身寮・社宅 フレックスタイム制 在宅勤務 産業医の設置 健康管理室・休憩室など ※通勤や選考、就業に関しての配慮については、 申し出に基づき検討し可能な範囲で個別に調整します

■実施日時 ・第一回：6/20(金)13:00-14:00 ・第二回：6/26(木)13:00ー14:00 ■申込〆 ・第一回：6/13(金)中 ・第二回：6/20(月)中 ■形式：オンライン（Teams） 参加確定後、Teams会議のURLを送付します。 ■担当：人事採用担当 ■実施内容 ・人事から自己紹介（3分） ・会社紹介（20～30分） ・選考フロー説明（5分） ・質疑応答（残り時間） ■対象者 ・26卒予定の大学生・大学院生 ・24・25卒で職歴の無い方 ■その他 応募者多数の場合は抽選とさせていただく場合がございます。

勤務時間の配慮 病院へ通院配慮 階段・廊下の手すり 独身寮・社宅 フレックスタイム制 在宅勤務 産業医の設置 健康管理室・休憩室など ※通勤や選考、就業に関しての配慮については、 申し出に基づき検討し可能な範囲で個別に調整します

■仕事のやりがい 伸長企業の中で自分自身の成長と戦略を学ぶことができます。 ※ご希望があれば、現在活躍中の障がい者社員との面談も可能です。 　どのように成長していきたいかお聞かせください。 ●働き方 リモート可　出社頻度:3日/週程度（状況により変動あり） 土祝日出勤：無し 出張情報：無し

平均勤続年数15年以上。長期でご就業頂いている障害者の方も多くいます。