東京(23区外)、神奈川、人事、接客・販売・サービス、その他の業界、未経験歓迎、第二新卒可、産休・育休取得実績あり、電話配慮、音声読み上げソフト・拡大読書器導入の障がい者雇用の求人が2件あります。