東京(23区外)、総務、法務・コンプライアンス、デザイン・広告業界、メディカル・医療業界、ものづくり・製造業界、研究・学術業界、社員食堂あり、グローバル展開、リーダー・管理職が目指せる、外資系企業、産休・育休取得実績ありの障がい者雇用の求人が2件あります。

■仕事のやりがい 伸長企業の中で自分自身の成長と戦略を学ぶことができます。 ※ご希望があれば、現在活躍中の障がい者社員との面談も可能です。 　どのように成長していきたいかお聞かせください。 ●働き方 リモート可　出社頻度:1日/週程度（状況により変動あり） 土祝日出勤：無し 出張情報：無し