障がい者向け求人検索

SE・ITエンジニア・プログラマー、ITエンジニア・プログラマー・情報通信業界、ゲーム会社・エンタメ業界、コンサルティング・その他サービス業界、学歴不問、残業月20時間以内、土日祝休み、急成長ベンチャー企業、PCスキルが活かせる仕事、多目的トイレの障がい者雇用の求人が61件あります。

2023/10/25 掲載

【3DCGモデラー】小学館グループ/土日祝休/残業少/年間休日125日【障がい者採用】

株式会社小学館ミュージック&デジタルエンタテイメント

【3DCGモデラー】小学館グループ/土日祝休/残業少/年間休日125日【障がい者採用】
  • 東京都千代田区神田神保町2-30 昭和ビル4階・5階
  • 東京メトロ半蔵門線 神保町
  • 映像事業本部 /3DCGアニメーター/SE・ITエンジニア・プログラマー
  • 年収 300万円〜540万円
  • 契約社員

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2023/10/25 掲載

【WEBエンジニア】小学館グループ/土日祝休/残業少/年間休日125日【障がい者採用】

株式会社小学館ミュージック&デジタルエンタテイメント

【WEBエンジニア】小学館グループ/土日祝休/残業少/年間休日125日【障がい者採用】
  • 東京都千代田区神田神保町2-30 昭和ビル4階・5階
  • 東京メトロ半蔵門線 神保町
  • クロスメディア事業部 エンジニア課/WEBエンジニア/SE・ITエンジニア・プログラマー
  • 年収 360万円〜500万円
  • 正社員

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2023/10/25 掲載

【Unityエンジニア】小学館グループ/土日祝休/残業少/年間休日125日【障がい者採用】

株式会社小学館ミュージック&デジタルエンタテイメント

【Unityエンジニア】小学館グループ/土日祝休/残業少/年間休日125日【障がい者採用】
  • 東京都千代田区神田神保町2-30 昭和ビル4階・5階
  • 東京メトロ半蔵門線 神保町
  • クロスメディア事業部 デザイン課/Unityエンジニア/SE・ITエンジニア・プログラマー
  • 年収 370万円〜560万円
  • 正社員

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2023/10/25 掲載

【3DCGアニメーター】小学館グループ/土日祝休/残業少/年間休日125日【障がい者採用】

株式会社小学館ミュージック&デジタルエンタテイメント

【3DCGアニメーター】小学館グループ/土日祝休/残業少/年間休日125日【障がい者採用】
  • 東京都千代田区神田神保町2-30 昭和ビル4階・5階
  • 東京メトロ半蔵門線 神保町
  • 映像事業本部 /3DCGアニメーター/SE・ITエンジニア・プログラマー
  • 年収 300万円〜450万円
  • 契約社員

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【正社員求人】【お客様へ最適なソリューションを提供】技術職/事務職【障がい者採用】
  • 神奈川県川崎市川崎区日進町1-53(興和川崎東口ビル)
  • JR東海道本線 川崎ほか
  • 【障がい者求人】①技術職 ②事務職/一般事務職、SE・ITエンジニア・プログラマー
  • -
  • 正社員

東芝デジタルエンジニアリングならではの強みである「やり抜く力」は、システム開発の現場の中で長年培ってきました。 一見困難だと思える課題や目標に対して、常に「どうすれば出来るのか?」をねばり強く考え、やり遂げる。 私たちは、お客様からの期待と信頼を最も大切な事として、チャレンジしていきます。

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2023/09/28 掲載

【契約社員職】オープンポジション【障害者求人】

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメント(Sony Music Entertainment (Japan) Inc.)

【契約社員職】オープンポジション【障害者求人】
  • 東京都千代田区六番町4-5 SME六番町ビル
  • 都営新宿線 市ヶ谷
  • 【障害者採用】オープンポジション/人事、総務、経理、法務・コンプライアンス、広報・マーケティング、調達・購買、営業、営業事務職、SE・ITエンジニア・プログラマー、製造・品質管理、WEBデザイナー・DTP、デザイナー・ライター
  • 年収 365万円〜
  • 契約社員

ソニーミュージックグループは、自由な発想とアイデアのもと すべての社員がそれぞれのフィールドで絶えず新しいことにチャレンジし、成長しています。 そこに障害の有無は関係ありません。 人を楽しませるのが好きな方、新しいことにチャレンジしたい方、 そして何よりもエンタテインメントが好きな方、ソニーミュージックで活躍してみませんか? みなさまのご応募をお待ちしております。 障害についての必要な配慮はさせていただいた上で、ご希望と適性を考慮し、 ソニーミュージックグループの各社いずれかに配属となります。

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2023/05/19 掲載

新卒採用♪防衛・航空、宇宙分野専門のNECグループ企業!技術開発職/企画職【障害者求人】

日本電気航空宇宙システム株式会社 (NEC航空宇宙システム)((NEC Aerospace Systems,Ltd.))

新卒採用♪防衛・航空、宇宙分野専門のNECグループ企業!技術開発職/企画職【障害者求人】
  • 東京都府中市住吉町五丁目22-5(NEC中河原技術センター内)
  • 京王線 中河原
  • 【障害者採用】新卒採用(技術開発職/企画職) (変更の範囲)会社の定める業務先/人事、総務、経理、法務・コンプライアンス、広報・マーケティング、営業事務職、一般事務職、SE・ITエンジニア・プログラマー、機械エンジニア
  • 年収 350万円〜450万円
  • 正社員

役職、年齢、入社年度に関係なく、新人であっても自分の意見を自由に述べることができます。指示された作業をただこなしていればよいという受身の姿勢ではなく、常に自分で考えて行動していく社員の集まりです。 社内は“みんなファミリー”という雰囲気もあり、自由な服装で業務に取り組むことができるため、和やかな雰囲気です。 ここぞ!という時には、バシッとスーツで決めて、場を締める、そんなメリハリのある職場です。

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【京橋駅直結!】【年間休日125日◎】オープンポジション/一般事務【障がい者求人】
  • 東京都中央区京橋三丁目1番1号 東京スクエアガーデン
  • 東京メトロ銀座線 京橋ほか
  • 【障がい者採用】オープンポジション/一般事務/人事、総務、経理、法務・コンプライアンス、広報・マーケティング、調達・購買、営業事務職、一般事務職、庶務・軽作業、SE・ITエンジニア・プログラマー
  • 年収 216万円〜400万円
  • 契約社員

ご経験に応じて、各部門で発生する事務業務を担当いただきます! ・電話対応の配慮も可能です。 ・障がい者雇用実績有り(聴覚障がい、精神障がい) ・障害の内容や、今までの経験に応じて出来る仕事を担当いただきます。 ・銀座線京橋駅に直結しています。雨の日でも濡れずに通勤することができます。  ※JR東京駅、都営浅草線宝町駅からも通勤が可能です。

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【京橋駅直結!】【年間休日125日◎】サーバーエンジニア・セキュリティエンジニア【障がい者求人】
  • 東京都中央区京橋三丁目1番1号 東京スクエアガーデン
  • 東京メトロ銀座線 京橋ほか
  • 【障がい者採用】サーバーエンジニア・セキュリティエンジニア/情報システム部/SE・ITエンジニア・プログラマー
  • 年収 300万円〜720万円
  • 契約社員

エンジニア経験のある方募集中! ぱちんこ、スロットが好きな方大歓迎です! ・電話対応の配慮も可能です。 ・障がい者雇用実績有り(聴覚障がい、精神障がい) ・障害の内容や、今までの経験に応じて出来る仕事を担当いただきます。 ・銀座線京橋駅に直結しています。雨の日でも濡れずに通勤することができます。  ※JR東京駅、都営浅草線宝町駅からも通勤が可能です。

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【得意なことを最大限に生かして活躍できる】Webアプリエンジニア【障がい者求人】
  • 東京都千代田区神田小川町2-12 小川町進興ビル
  • 東京メトロ千代田線 新御茶ノ水ほか
  • 【障害者採用】Webアプリエンジニア/SE・ITエンジニア・プログラマー
  • 年収 240万円〜650万円
  • 契約社員

◯チームラボはエンジニア、デザイナー、カタリスト*など、様々な分野の専門家が集まっています。 チームラボは、さまざまな専門分野ごとにメンバーがチームで考えて力を出し合うことで、一人ではつくることのできないものをつくってきました。誰にでも得意なことや苦手なことがありますが、苦手なことを克服するより、得意なことを最大限に生かして協力するほうが、クオリティの高い作品を生み出せると、私たちは考えています。あなたの得意分野は何ですか? *カタリストとは 「触媒」「触発者(物)」「促進する働きをするもの」という意味です。 弊社のプロジェクトは、スペシャリストの集団により形作られているので、それらを繋げるのがカタリストの役目です。デジタルを使った「面白いモノ、今までにないモノを作りたい」など、 様々な業種のお客様からの、様々な依頼に対して、チームが最大限の力を発揮できるようにします。 ◯本求人の特徴 チームラボグループはソリューション事業の一環として、様々な受託開発プロジェクトに携わり、世の中にまだない新しいサービスの提案・設計・開発を行っています。エンジニアやデザイナー、カタリストといった様々な分野のスペシャリストが互いにアイデアを出し合いし、アウトプットのクオリティを追求し続けています。事業規模が急速な拡大を遂げている現在は、より多様なメンバーの参入を目指しており、独自の教育プログラムによる、フルスタックエンジニアの育成にも力を入れています。 ◯多次元的な環境 チームラボには部長も課長もいない、多次元的な体制です。 なので「部長はああ言ってるけど本当はこっちにした方がいい」って、みんながわかっている状況は世の中にかなり存在していますが、そのようなストレスはありません。 プロジェクトチーム単位で動いていて、エンジニア、デザイナー、カタリストのメンバーで構成されています。 また、カタリストはディレクターではないので、指示をする、管理職的な立場の人は存在せず、みんながモノをつくるメンバーです。

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