埼玉、法務・コンプライアンス、一般事務職、工事・施工管理、製造・品質管理、飲食・カフェ・ホテル業界、不動産業界、従業員1000人以上、産休・育休取得実績ありの障がい者雇用の求人が1件あります。

※首都圏エリア（新宿、武蔵野、立川、横浜、藤沢、厚木、さいたま、川越、千葉、甲府）での募集です！ご希望にあわせ勤務地は調整いたします※ ◆明るく活気がある職場です。従業員それぞれの能力が最大限に発揮できるよう適材適所に配置を行い、そのひと”らしさ”を大切にしながら、ご活躍を頂ける環境です。