埼玉、総務、庶務・軽作業、ゲーム会社・エンタメ業界、介護福祉業界、不動産業界、リーダー・管理職が目指せる、産休・育休取得実績あり、電話配慮、就業時間・残業配慮、多目的トイレの障がい者雇用の求人が2件あります。

・障害の内容や、今までの経験に応じて出来る仕事を担当いただきます。 ・障がい者雇用実績有り(聴覚障がい、精神障がい) ・30代までの若手社員が多く、社内はオープンで明るい雰囲気です。

※首都圏エリア（新宿、武蔵野、立川、横浜、藤沢、厚木、さいたま、川越、千葉、甲府）での募集です！ご希望にあわせ勤務地は調整いたします※ ◆明るく活気がある職場です。従業員それぞれの能力が最大限に発揮できるよう適材適所に配置を行い、そのひと”らしさ”を大切にしながら、ご活躍を頂ける環境です。