障がい者向け求人検索

飲食・カフェ・ホテル業界、教育業界、コンサルティング・その他サービス業界、その他の業界、若手・20代活躍中、フレックス勤務、年間休日120日以上、社宅・家賃補助制度、新卒、在宅勤務可能、通院配慮の障がい者雇用の求人が117件あります。

【日本最大規模の拠点を持つ税理士法人】一般事務【障がい者求人】
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  • 【障がい者採用】一般事務/経理財務、営業事務、一般事務、データ入力
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  • 契約社員

採用した社員を育てていく風土が根付いているため、入社後自己研鑽することで成長していける環境です。 障がいの特性に合わせて就業場所や業務を検討し、配慮可能なため体調を維持しながら安定して就業することが可能です。

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【残業なし・時短相談も可能!綺麗なオフィスで事務・軽作業】事務庶務職【障がい者求人】
  • 東京都渋谷区渋谷2-17-1 渋谷アクシュ10F
  • JR山手線 渋谷ほか
  • 事務庶務職/一般事務、庶務
  • 年収 177万円〜236万円
  • 契約社員

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【管理部門特化型エージェントNo.1のリーディングカンパニーで活躍】オープンポジション【障がい者求人】
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  • 【障がい者求人】(雇い入れ直後)オープンポジション(変更の範囲)会社の定める範囲/人事、総務、経理財務、法務、広報PR、マーケティング、営業、一般事務、IT、データ分析、Web制作
  • 年収 280万円〜
  • 正社員

【労働環境】産休育休取得率100%、フレックスタイム制、リモート可 【教育制度】中途社員研修(OJT)/階層別研修/外部研修制度。フラットな評価制度であるため、成果や評価に応じて、早期の昇格が可能です。 【サービスについて】人材エージェント事業だけでなく、企業の管理部門や士業の方々の日々の業務を支えるメディア「Manegy」も展開。国内最大級の経営管理ポータルサイト& BtoBプラットフォームです。

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【拡大中の飲食事業で働く!】接客及び調理・調理補助業務もしくは、仕込み・清掃業務【障がい者求人】
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  • 【障がい者求人】(雇い入れ直後)接客及び調理・調理補助業務もしくは、仕込み・清掃業務(変更の範囲)会社の定める業務/接客スタッフ、調理スタッフ
  • 年収 300万円〜650万円
  • 正社員

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【アスリート採用】日本を代表する金融機関のテクノロジーパートナー(競技専念型)【障がい者求人】
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  • 【障がい者採用】(雇入れ直後)アスリート採用(競技専念型)(変更の範囲)会社の定める業務先/その他
  • 年収 360万円〜
  • 契約社員

社内は若い社員が多く、明るい雰囲気です。 現在アスリート雇用の社員が10数名おり、地方在住の方もいらっしゃいます。 勤務時間外の練習のみで活動していたが、より高いレベルにチャレンジするためにアスリート専業へ変更を希望する方の多数受入実績があります。

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【新卒】【フレックス勤務・年休124日】障がい者雇用を推進する事務職【障がい者求人】
  • 東京都江東区豊洲5丁目6番15号 NBF豊洲ガーデンフロント(5階)
  • 東京メトロ有楽町線 豊洲
  • 2027年新卒採用/経理財務、営業事務、一般事務、データ管理、書類作成、スケジュール管理、データ入力
  • 年収 309万円〜317万円
  • 正社員

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【障がい配慮◎/グループ内のシェアドサービス領域で貢献できる】一般事務【障がい者求人】
  • 東京都江東区豊洲5丁目6番15号 NBF豊洲ガーデンフ ロント
  • 東京メトロ有楽町線 豊洲
  • 【障がい者採用】一般事務 変更の範囲:会社の定める業務/経理財務、営業事務、一般事務、データ入力
  • 年収 309万円〜413万円
  • 正社員

【社内環境】 車椅子で移動しやすい広い通路、自動ドア、段差のないフロア/白杖歩行を助ける通路上のライン設置/障害者用トイレ/ケアルーム(ベッド4床)/災害発生を知らせるパトライト/聴覚障害者向け呼び出しブザー設置/拡大読書器/音声読み上げソフト/ブレイルメモ 【ステップアップサポート制度】 ・キャリア相談窓口:キャリアに関する各種希望・相談を受け付けています。 ・ステップアップ功労金制度:勤続5年・10年・20年ごとに功労金が支給されます。 ・メンター制度:会社や配属部署の上司やトレーナーとは別に相談役となる先輩社員が新入社員をサポートします。 ・各種研修:社内ホームステイ研修やオンライン研修、中間入社者研修などがあります。 ・能力開発費用・資格試験受検費用一部の会社助成:簿記など業務に関わる資格取得のための勉強などでは一部助成を受けられます。 【社員サポート体制】 ・手話通訳士設置&手配:社員の要望に応じて手話通訳士を手配します。 ・文字情報支援:音声認識アプリのUDトークを使用しています。 ・振り返り面談:精神・発達障害社員に対し個々に合わせたペースで振り返りの時間を作っています。 ・合理的配慮相談窓口:精神保健福祉士やキャリアコンサルタントによる社員のメンタル相談・キャリア相談を受け付けています。 ・両立支援窓口:仕事と家庭の両立を応援し、多様な働き方をサポートします。

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【完全在宅勤務求人!業務用PC貸与します◎/グループ内のシェアドサービス領域で貢献できる】一般事務【障がい者求人】
  • 東京都江東区豊洲5丁目6番15号 NBF豊洲ガーデンフ ロント
  • 東京メトロ有楽町線 豊洲
  • 【障がい者採用】一般事務(完全在宅勤務) 変更の範囲:変更なし/一般事務、軽作業
  • 年収 284万円〜337万円
  • 契約社員

【完全在宅勤務】 ・基本的に出勤がない完全在宅勤務です。全国からご応募いただけます。 ・業務用PCは会社から貸与します。 【ステップアップサポート制度】 ・キャリア相談窓口:キャリアに関する各種希望・相談を受け付けています。 ・ステップアップ功労金制度:勤続5年・10年・20年ごとに功労金が支給されます。 ・各種研修:入社研修や障害特性理解研修などがあります。 ・能力開発費用・資格試験受検費用一部の会社助成:簿記など業務に関わる資格取得のための勉強などでは一部助成を受けられます。 【社員サポート体制】 ・手話通訳士設置&手配:社員の要望に応じて手話通訳士を手配します。 ・文字情報支援:音声認識アプリのUDトークやチャットツールを使用しています。 ・振り返り面談:精神・発達障害社員に対し個々に合わせたペースで振り返りの時間を作っています。 ・合理的配慮相談窓口:精神保健福祉士やキャリアコンサルタントによる社員のメンタル相談・キャリア相談を受け付けています。 ・両立支援窓口:仕事と家庭の両立を応援し、多様な働き方をサポートします。

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【ダイワロイネットホテルで、お客様の旅とビジネスを支える仕事をしませんか?】フロントスタッフ【障がい者求人】】
  • 東京都、北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、神奈川県、千葉県、埼玉県、茨城県、群馬県、栃木県、新潟県、富山県、石川県、福井県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、大阪府、京都府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県
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  • 【障がい者採用】(雇い入れ直後)フロントスタッフ(変更の範囲)会社の定める業務先/サービススタッフ、専門職
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  • 正社員

ダイワロイネットホテルズは、大和ハウスグループのホテルです。 業績好調な安定基盤のもと、 ハイクラスなホテル業で安心して働きたいという方にお勧めです! ≪フロントでのご対応≫ チェックイン・チェックアウト、施設のご案内などのフロントレセプション業務、 電話・インターネットからの宿泊予約受付業務、 コンピューターのデータ入力、電話やカウンターでの インフォメーション業務等のお客様対応をお願いします。 英語・中国語など外国語が出来る方は語学スキルを活かせる職場です。 ≪中途入社で活躍している社員が多数在籍!≫ 20代~30代を中心とした若手から、 40代~50代の経験豊富なメンバーまで幅広く活躍しています。 今までのホテルでの経験を是非当社で活かしてみませんか?? あなたと一緒に働けることを、スタッフ一同楽しみにしています♪ ≪安心して続けられる環境≫ 週休2日制と働きやすい勤務体制、 賞与年2回(昨年度実績7.5ヶ月分)、 交通費全額支給、従業員持株会、各種社会保険完備と充実の福利厚生です!

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【都内近郊で多数店舗を展開】『カフェ・ベローチェ』カフェスタッフ・接客【障がい者求人】
  • 東京都
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  • カフェスタッフ・接客(カフェ・ベローチェ)/店舗販売、接客スタッフ、レジ業務、店舗管理、調理スタッフ、調理補助、厨房業務
  • 年収 176.5万円〜
  • その他

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