障がい者向け求人検索
その他、アパレル・スーパー・家電小売業界、不動産業界、従業員1000人以上、リーダー・管理職が目指せる、外資系企業、PCスキルが活かせる仕事、電話配慮、通院配慮の障がい者雇用の求人が10件あります。
- 東京都千代田線内幸町二丁目1番6号 日比谷パークフロントビル 16F
- 都営三田線 内幸町ほか
- 【障がい者採用】ITサポート/一般事務 (変更の範囲)会社の定める業務先/SE・ITエンジニア・プログラマー、その他
- 年収 220万円〜400万円
- 正社員
ご希望やスキル、障がいの程度などにより、調整が可能です。 2018年10月より新しいオフィスに移転し、ワンフロアに全部門が着席し風通しよくコミュニケーションがさらに取りやすくなりました。オフィス内にはリラックスできるカフェスペースや、建物の屋上には吹き抜けのテラスも自由に利用することができます。 PVHでは世界じゅうでダイバーシティへの認知と受け入れの強化に力を入れており、一人ひとりの違いや個性を尊重し合い、多様な働き方を推進するカルチャーがあります。障がい者専用のスペースや部門はありません。分け隔てなく、それぞれの強みを生かしながらご活躍いただける環境です。
- 東京都千代田線内幸町二丁目1番6号 日比谷パークフロントビル 16F
- 都営三田線 内幸町ほか
- 【障がい者採用】EC部門/事務職・クリエイティブ職 (変更の範囲)会社の定める業務先/WEBデザイナー・DTP、その他
- 年収 220万円〜400万円
- 正社員
ご希望やスキル、障がいの程度などにより、調整が可能です。 2018年10月より新しいオフィスに移転し、ワンフロアに全部門が着席し風通しよくコミュニケーションがさらに取りやすくなりました。オフィス内にはリラックスできるカフェスペースや、建物の屋上には吹き抜けのテラスも自由に利用することができます。 PVHでは世界じゅうでダイバーシティへの認知と受け入れの強化に力を入れており、一人ひとりの違いや個性を尊重し合い、多様な働き方を推進するカルチャーがあります。障がい者専用のスペースや部門はありません。分け隔てなく、それぞれの強みを生かしながらご活躍いただける環境です。
- 東京都千代田線内幸町二丁目1番6号 日比谷パークフロントビル 16F
- 都営三田線 内幸町ほか
- 【障がい者採用】Wholesale部門/事務職 (変更の範囲)会社の定める業務先/その他
- 年収 220万円〜400万円
- 正社員
ご希望やスキル、障がいの程度などにより、調整が可能です。 2018年10月より新しいオフィスに移転し、ワンフロアに全部門が着席し風通しよくコミュニケーションがさらに取りやすくなりました。オフィス内にはリラックスできるカフェスペースや、建物の屋上には吹き抜けのテラスも自由に利用することができます。 PVHでは世界じゅうでダイバーシティへの認知と受け入れの強化に力を入れており、一人ひとりの違いや個性を尊重し合い、多様な働き方を推進するカルチャーがあります。障がい者専用のスペースや部門はありません。分け隔てなく、それぞれの強みを生かしながらご活躍いただける環境です。
【電気設備工事の独立系トップクラス企業】年間休日125日以上♪正社員求人/オープンポジション【障がい者求人】
東光電気工事株式会社(TOKO ELECTRICAL CONSTRUCTION CO., LTD.)
- 東京都千代田区西神田一丁目4番5号
- JR中央・総武線 水道橋
- 【障がい者採用】オープンポジション (雇入れ直後)内線部、再エネ事業部、電力インフラ 部、交通事業部、設計部、システム運用課、人材開発 課など適性と希望に応じて (変更の範囲)会社の定める業務先/人事、総務、経理、法務・コンプライアンス、広報・マーケティング、調達・購買、営業、営業事務職、一般事務職、庶務・軽作業、SE・ITエンジニア・プログラマー、CADオペレーター、工事・施工管理、その他
- 年収 400万円〜550万円
- 正社員
配属先のバックヤードサポート部門は30代男性を中心に構成されています。他のスタッフもみんな相談のしやすいアットホームな雰囲気です。 担当するのは、店舗運営を支えるバックヤード業務。主な仕事は届いた商品を段ボールから取り出し、ビニールを外して店内スタッフに渡す開梱作業とPCを使った在庫管理です。その他、商品発送などの軽作業、イベント時の商品手配などもあり、適度に体を動かしながら働きたい方にピッタリのお仕事です。 国内最大級の旗艦店ということもあり、イレギュラーや突発的な対応が必要なこともありますが、その分やりがいはあります!! 入社後はまず、できる範囲のことからスタート。先輩たちのフォローを受けながら、徐々に業務の幅を広げていくことができます。PCスキルや商品管理の実務経験を活かせるのはもちろん、就労経験の浅い方にもオススメです。
設立以来、オーナー様の資産(土地)の有効活用として賃貸マンション事業のコンサルティングを主とし、建築工事の企画・設計・管理・メンテナンス等を当グループの総合力を活かしたトータルサービスで行う総合建築会社です。 設立から一貫して無借金経営を続ける優良安定企業として広く認知されています。 ゼネコンとしては比較的年齢層も若く20代、30代の社員が中心となって活躍しています。
皆様の適正やスキルに応じて、できる業務を調整させて頂きます。 また、勤務時間などもご相談に応じてご調整できます。 【求める人物像】 コミュニケーションがうまく取れ、業務に関して報連相ができる方
当社は、こだわりの住空間を提供する住宅ブランドをはじめ、住宅・オフィス・商業・物流施設など様々な開発を手掛けています。 福利厚生制度も充実しており、働きやすい環境を整えております。長期で働いて頂ける方歓迎です。 評価制度が整っており、経験やスキル・成果にあった働き方ができる点も安心して長期就業頂けるポイントです。 【求める人物タイプ】 ■当事者意識を持って考え、主体的に行動できる方 ■自分の考えを発信し、周りを巻き込んで推進できる方 ■人の意見をしっかりと受け止めて方向性を考えられる方 ■成長して行きたいという上昇志向をお持ちの方 ■業務を限定せず、色々な経験を積みたいと思っておられる方
雇用実績:心臓機能障がい、聴覚障がい、じん臓機能障がい、小腸機能障がい、精神障がい、知的障がい 現在は店舗で2 名、本社事務で6 名の方の雇用実績があります。 しっかりと事務としてのキャリアを積みたい方には適した環境です。また、福利厚生も充実しており、将来を見据えて長期就業を 検討しやすい企業です。平均年齢が30 代と若い方が多い環境です。
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- 大企業・上場企業
- 未経験歓迎
- 第二新卒可
- 若手・20代活躍中
- 学歴不問
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- 正社員求人
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