その他、人事、SE・ITエンジニア・プログラマー、工事・施工管理、飲食・カフェ・ホテル業界、社会のインフラ業界（電気・ガス・水道など）、金融・保険業界、その他の業界、未経験歓迎、フレックス勤務、グローバル展開の障がい者雇用の求人が3件あります。

当社では現在150名以上の障がいを持つ社員が勤務しています。 フレックスタイム制度、時差出勤、在宅勤務、産業医の設置など、働きやすい環境を整えています。 子育てと両立しながら働いている社員も多く、突発的なお休みも取りやすい環境です。 チャレンジに前向き、応援する社風が特徴です。 年次や経験に関わらず、能力と熱意があれば、早くから責任ある仕事をお任せします。 できないとではなくできることに目を向け、積極的にチャレンジしたい方、大歓迎です。

フレックスタイム制度を導入し、10時から15時までをコアタイムとすることで、個々の状況に応じた出退社を可能としています。 さらに、育児休暇後に職場復帰する際には、子供が小学校2年になるまで時短勤務を継続できるようにし、長く働きやすい環境を整えています。

地元で長く、落ち着いて就業したい方向けの求人です