神奈川、千葉、社会のインフラ業界（電気・ガス・水道など）、大企業・上場企業、始業が10時以降、40代・50代活躍中、社員食堂・昼食補助あり、外資系企業、就業時間・残業配慮の障がい者雇用の求人が2件あります。

当社は均等取扱・成果主義・ダイバーシティ・適材適所を念頭に置いて人材開発を行っており、年次や階層別による教育制度の充実はもとより、自主的に学べる環境や研修が多数あります。また、なんといっても風通しの良い風土、部門間の垣根もないアットホームな職場の雰囲気は自慢の一つで、成長できる環境が整っています！！

当社では、積極的に障がい者雇用と職場環境の整備に取り組んでおります。 各人の能力・経験などに応じて配属職場を決定し、力を発揮していただきたいと考えています。