一般事務職、社会のインフラ業界（電気・ガス・水道など）、不動産業界、始業が10時以降、フレックス勤務、社員食堂あり、従業員1000人以上、リーダー・管理職が目指せる、外資系企業、産休・育休取得実績ありの障がい者雇用の求人が42件あります。

「社員重視」という考えを持っていることだと思います。弊社は、社員がいてこそ会社が成り立つという「人財なくして将来なし」という想いがあります。 社員一人ひとりが「この会社の社員でよかった」と思ってもらえるように、目指すべき人財像を明確にし、社員全員が共有し一人ひとりが成長に向けて取り組んでいます。

当社では、積極的に障がい者雇用と職場環境の整備に取り組んでおります。 各人の能力・経験などに応じて配属職場を決定し、力を発揮していただきたいと考えています。