障がい者向け求人検索

総務、経理、広報・マーケティング、コンサルタント、アパレル・スーパー・家電小売業界、倉庫・運送業界、ものづくり・製造業界、社会のインフラ業界(電気・ガス・水道など)、始業が10時以降の障がい者雇用の求人が7件あります。

【拡大成長中のトップシェアメーカー/充実の福利厚生!】正社員求人/総務安全管理業務【障がい者求人】
  • 神奈川県横浜市磯子区 新杉田町8番1
  • JR根岸線 新杉田
  • 【障がい者求人】オープンポジション/総務安全管理業務 (変更の範囲)会社の定める業務先/総務、その他
  • 年収 400万円〜1,100万円
  • 正社員

●現在注目の集まる半導体業界でトップシェア(※)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄  リモートワークの推進により、さらに注目の集まるIT業界を支える半導体業界。  そんな半導体業界のトップシェア企業である同社は、海外顧客比率が80%を超え世界のグローバル最大手企業を顧客に事業展開を図っており、世界トップクラスの技術開発とモノづくりで注目されている企業です。  経済産業省が公表する"新グローバルニッチトップ企業100選"に選ばれるなど、成長性や競争力に富む会社として市場からも注目されています。 ●技術力が可能にする高い利益率  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄  技術力の高さは、企業価値につながります。  高い技術力でグローバルに事業展開をしている同社では、10%を超えると優良企業といわれる利益率で20%を超える高い水準を維持し続けています。  利益率の高さは研究開発への大きな投資を可能にし、他社の追随を許さない技術の成長へとつながっています。   ●充実の福利厚生・長期就業しやすい環境あり  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄  借り上げ社宅制度や奨学金支援制度、在宅勤務制度など、安心して同社でご活躍いただける環境が整っています。  フレックス制度の活用や、有給休暇年間取得日数実績も17.4日と、ライフワークバランスも整えやすい環境となっており、新入社員の3年間離職率は3%未満です! (※)当社の電子ビームマスク描画装置の世界シェア:90%以上。先端半導体フォトマスク描画装置シングルビーム市場(自社調べ) ●障がい配慮  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 自動車通勤可、透析への配慮、通勤時間への配慮、業務スピードの配慮(要相談)

気になる
【海外子会社の会計にも関われる/東芝グループ】正社員/経理職【障がい者求人】
  • 神奈川県横浜市磯子区 新杉田町8番1
  • JR根岸線 新杉田
  • 【障がい者求人】オープンポジション/経理職 (変更の範囲)会社の定める業務先/経理
  • 年収 400万円〜1,100万円
  • 正社員

●現在注目の集まる半導体業界でトップシェア(※)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄  リモートワークの推進により、さらに注目の集まるIT業界を支える半導体業界。  そんな半導体業界のトップシェア企業である同社は、海外顧客比率が80%を超え世界のグローバル最大手企業を顧客に事業展開を図っており、世界トップクラスの技術開発とモノづくりで注目されている企業です。  経済産業省が公表する"新グローバルニッチトップ企業100選"に選ばれるなど、成長性や競争力に富む会社として市場からも注目されています。 ●技術力が可能にする高い利益率  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄  技術力の高さは、企業価値につながります。  高い技術力でグローバルに事業展開をしている同社では、10%を超えると優良企業といわれる利益率で20%を超える高い水準を維持し続けています。  利益率の高さは研究開発への大きな投資を可能にし、他社の追随を許さない技術の成長へとつながっています。   ●充実の福利厚生・長期就業しやすい環境あり  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄  借り上げ社宅制度や奨学金支援制度、在宅勤務制度など、安心して同社でご活躍いただける環境が整っています。  フレックス制度の活用や、有給休暇年間取得日数実績も17.4日と、ライフワークバランスも整えやすい環境となっており、新入社員の3年間離職率は3%未満です! (※)当社の電子ビームマスク描画装置の世界シェア:90%以上。先端半導体フォトマスク描画装置シングルビーム市場(自社調べ) ●障がい配慮  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 自動車通勤可、透析への配慮、通勤時間への配慮、業務スピードの配慮(要相談)

気になる
【大手鉄道会社のグループ企業で働ける!】正社員求人/事務職【障がい者採用】
  • -
  • -
  • オープンポジション/人事、総務、経理、法務・コンプライアンス、広報・マーケティング、CADオペレーター、工事・施工管理
  • 年収 350万円〜550万円
  • 正社員

弊社では障がいの有無の垣根はなく、「モチベーション向上」「人材育成」「働く環境の改善」という3つの柱を軸に、「多様性」を尊重し、人材ひとり一人の持つ力を最大限に活かせる組織づくりをめざし日々取り組んでいます。 JRグループという安定した基盤のもとで、研修や資格取得支援などを生かして成長しつつ、休暇もしっかり取得し、ワークバランスを整えて働いていただける環境が整っています。ぜひ、JRグループ企業の一員としてあなたらしいキャリアを築いてください。そのためのサポートは惜しみません!

気になる
2024/08/01 掲載

【さあ、あなたの思いをカタチにしよう!ソニーのクリエイティビティとともに。】オープンポジション【障がい者求人】

ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ株式会社

【さあ、あなたの思いをカタチにしよう!ソニーのクリエイティビティとともに。】オープンポジション【障がい者求人】
  • 東京都港区港南1-7-1
  • JR山手線 品川
  • 【障がい者採用】 オープンポジション/①技術系②事務系/人事、総務、経理、法務・コンプライアンス、広報・マーケティング、調達・購買、営業事務職、SE・ITエンジニア・プログラマー、CADオペレーター、製造・品質管理、機械エンジニア、その他
  • 年収 314万円〜
  • 正社員

ダイバーシティの理解浸透、一人ひとりが能力を発揮できる企業風土醸成など、積極的な啓発活動を実施しています。 入社時に産業医との面談を実施し、個人に応じた配慮を確認させていただきます。

気になる
【新卒求人】【さあ、あなたの思いをカタチにしよう!ソニーのクリエイティビティとともに。】(新卒採用)技術職/事務職【障がい者求人】
  • 東京都港区港南1-7-1
  • -
  • 【障がい者採用】(雇入れ直後)①技術系 ②事務系 (新卒採用)/人事、総務、経理、法務・コンプライアンス、広報・マーケティング、調達・購買、営業事務職、SE・ITエンジニア・プログラマー、CADオペレーター、製造・品質管理、機械エンジニア、その他
  • -
  • 正社員

ダイバーシティの理解浸透、一人ひとりが能力を発揮できる企業風土醸成など、積極的な啓発活動を実施しています。 入社時に産業医との面談を実施し、個人に応じた配慮を確認させていただきます。

気になる
【世界的に有名なアパレルブランド】オペレーション部門のアシスタント【障がい者求人】
  • -
  • -
  • 【障がい者採用】オペレーション部門のアシスタント/人事、総務、経理、法務・コンプライアンス、営業事務職、一般事務職、庶務・軽作業
  • 年収 320万円〜
  • 正社員

雇用実績:心臓機能障がい、聴覚障がい、じん臓機能障がい、小腸機能障がい、精神障がい、知的障がい 現在は店舗で2 名、本社事務で6 名の方の雇用実績があります。 しっかりと事務としてのキャリアを積みたい方には適した環境です。また、福利厚生も充実しており、将来を見据えて長期就業を 検討しやすい企業です。平均年齢が30 代と若い方が多い環境です。

気になる
【世界的に有名なアパレルブランド】情報システム部門【障がい者求人】
  • -
  • -
  • 【障がい者採用】情報システム部門/事務/人事、総務、経理、法務・コンプライアンス、広報・マーケティング、一般事務職、SE・ITエンジニア・プログラマー
  • 年収 320万円〜
  • 正社員

雇用実績:心臓機能障がい、聴覚障がい、じん臓機能障がい、小腸機能障がい、精神障がい、知的障がい 現在は店舗で2 名、本社事務で6 名の方の雇用実績があります。 しっかりと事務としてのキャリアを積みたい方には適した環境です。また、福利厚生も充実しており、将来を見据えて長期就業を 検討しやすい企業です。平均年齢が30 代と若い方が多い環境です。

気になる