千葉、テレビ・マスコミ業界、社会のインフラ業界（電気・ガス・水道など）、その他の業界、第二新卒可、若手・20代活躍中、従業員1000人以上、時短勤務相談、電話配慮の障がい者雇用の求人が2件あります。

障がいをお持ちの方々と一緒に、チームで業務を行なうことができます。

当社では、積極的に障がい者雇用と職場環境の整備に取り組んでおります。 各人の能力・経験などに応じて配属職場を決定し、力を発揮していただきたいと考えています。