千葉、法務・コンプライアンス、営業事務職、工事・施工管理、機械エンジニア、アパレル・スーパー・家電小売業界、ゲーム会社・エンタメ業界、社会のインフラ業界（電気・ガス・水道など）、若手・20代活躍中、学歴不問、年間休日120日以上、正社員登用ありの障がい者雇用の求人が1件あります。