千葉、法務・コンプライアンス、調達・購買、SE・ITエンジニア・プログラマー、WEBデザイナー・DTP、その他、飲食・カフェ・ホテル業界、不動産業界、始業が10時以降、フレックス勤務、産休・育休取得実績ありの障がい者雇用の求人が1件あります。

①同じ店舗で安定して勤務。パートタイマーなので、週20～37.5時間でシフト契約させていただきます。体調や通院などに合わせてシフトのご相談に応じます。 ②ご自宅最寄り駅から60分以内の店舗に、店舗スタッフとして派遣されるお仕事です。応援スタッフなので、行ったお店のスタッフさんにも喜ばれます。ステップアップするごとに加給され、最大時給は1,565円。