千葉、法務・コンプライアンス、ITエンジニア・プログラマー・情報通信業界、ゲーム会社・エンタメ業界、大企業・上場企業、土日祝休み、育児支援制度あり、リーダー・管理職が目指せる、産休・育休取得実績あり、産業医常駐の障がい者雇用の求人が1件あります。