千葉、人事、営業事務職、一般事務職、コールセンター、社会のインフラ業界（電気・ガス・水道など）、第二新卒可、若手・20代活躍中、残業月20時間以内、在宅勤務可能、産休・育休取得実績ありの障がい者雇用の求人が1件あります。