千葉、人事、機械エンジニア、ITエンジニア・プログラマー・情報通信業界、第二新卒可、若手・20代活躍中、学歴不問、始業が10時以降、土日祝休み、従業員1000人以上、産休・育休取得実績ありの障がい者雇用の求人が1件あります。