千葉、人事、法務・コンプライアンス、医療事務、SE・ITエンジニア・プログラマー、コールセンター、清掃・警備、社会のインフラ業界（電気・ガス・水道など）、第二新卒可、始業が10時以降、フレックス勤務、従業員1000人以上、電話配慮の障がい者雇用の求人が1件あります。