千葉、人事、法務・コンプライアンス、機械エンジニア、その他、社会のインフラ業界（電気・ガス・水道など）、未経験歓迎、転勤なし、年間休日120日以上、グローバル展開、リーダー・管理職が目指せる、就業時間・残業配慮の障がい者雇用の求人が1件あります。