千葉、人事、総務、営業、機械エンジニア、社会のインフラ業界（電気・ガス・水道など）、不動産業界、若手・20代活躍中、年間休日120日以上、リーダー・管理職が目指せる、産休・育休取得実績あり、電話配慮の障がい者雇用の求人が1件あります。