千葉、一般事務職、機械エンジニア、飲食・カフェ・ホテル業界、介護福祉業界、社会のインフラ業界（電気・ガス・水道など）、未経験歓迎、グローバル展開、新卒、産休・育休取得実績あり、正社員登用ありの障がい者雇用の求人が1件あります。