千葉、総務、調達・購買、SE・ITエンジニア・プログラマー、コンサルティング・その他サービス業界、その他の業界、始業が10時以降、年間休日120日以上、服装自由、従業員1000人以上、電話配慮、音声読み上げソフト・拡大読書器導入の障がい者雇用の求人が2件あります。

様々なセクションがあるため、ご自身の経験・スキル・指向性に合わせた配属が可能です。

本社での業務になりますが、本社には2名既に障がい者の方が働いてくださっています。 お2人とも業務改善の提案を積極的にしてくださったりと、会社になじんで楽しんでお仕事をしている印象です。 チームメンバーは「心理的安全性を担保すること」を意識しており、不安な点や意見を伝えやすい環境作りを行っております。