千葉、経理、法務・コンプライアンス、社会のインフラ業界（電気・ガス・水道など）、若手・20代活躍中、転勤なし、フレックス勤務、社員食堂あり、従業員1000人以上、電話配慮、多目的トイレの障がい者雇用の求人が1件あります。