経理、機械エンジニア、飲食・カフェ・ホテル業界、不動産業界、未経験歓迎、第二新卒可、フレックス勤務、従業員1000人以上、急成長ベンチャー企業、産休・育休取得実績あり、通院配慮の障がい者雇用の求人が11件あります。

当社に障がい者雇用でご入社頂いた方の平均勤続年数は8.6年（全社平均は13.8年）。定年まで勤務頂くことを前提に、まずは皆様とお会いする中で、当社 でどの様に活躍して頂けるかを考えたいと思っています。皆様お一人お一人とお会いできることを楽しみにしています。 通院配慮可能、フレックス・時差出勤あり、電話対応配慮可能、駅直結・駅前すぐ、機器・ソフトウェアの相談可能、透析への配慮　等