経理、広報・マーケティング、メディカル・医療業界、資格取得支援制度、服装自由、グローバル展開、在宅勤務可能、産業医常駐の障がい者雇用の求人が2件あります。

残業時間少なめで、有給取得率は80％以上と高く、フレックス制度の活用実績も多数あります。 通院などの事情に合わせて勤務しやすい環境がととのっています。 服装はビジネスカジュアルで、ジーンズやスニーカーもOKです。

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